0 %
Опубликовано 01 мая 2024

Электромонтер РЗА

Предприятие
Полюс Красноярск
Специализация
Электрослесарь
Тип занятости
Вахтовый метод
График работы
Вахтовый метод
Опыт работы
1 - 3 года
image

Обязанности

  • Проверка и техническое обслуживание систем управления, автоматики и релейной защиты на объектах электроэнергетики и потребительских электроустановок;
  • Определение исправности защиты силовых трансформаторов, генераторов, воздушных и кабельных линий электропередач, других силовых элементов энергосистемы;
  • Определение работоспособности отдельных элементов релейной защиты в пределах подстанции, проверку контрольных реле, их рабочих параметров и технического состояния;
  • Проверка и изменение параметров срабатывания, селективности и быстродействия защитных релейных устройств;
  • Определение алгоритмов срабатывания системной автоматики, настройку дифференциальных и направленных реле;
  • Контроль изоляции оперативных и измерительных цепей в системах релейной защиты и автоматики;
  • Испытание релейных устройств рабочим током, имитация рабочих режимов, опробование коммутационных аппаратов при срабатывании защит и автоматики в режиме проверки;
  • Замена дефектных элементов зашитых и автоматических устройств, замена исполнительных и сигнальных реле, рядов зажимов, электронных блоков контроля и пуска;
  • Монтаж цепей вторичной коммутации, проверка вторичных цепей трансформаторов тока и напряжения.

Требования

  • Опыт работы по специальности от 2 лет;
  • Наличие профильного образования, удостоверения "Электромонтер по ремонту аппаратуры релейной защиты и автоматики"

Условия

  • Работа на Олимпиадинском горно-обогатительном комбинате (Северо-Енисейский район Красноярского края, 550 км от Красноярска).
  • Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц — отдых
  • Проживание в вахтовом поселке в современном благоустроенном общежитии, расходы на проживание из зарплаты работника не удерживаются.
  • Бесплатное трехразовое питание.
  • Заработная плата выплачивается два раза в месяц путем перевода денежных средств на лицевой счет сотрудника.
  • Полный социальный пакет, предусмотрены все гарантированные действующим законодательством льготы и надбавки.
  • Для сотрудников компании проезд к месту работы и в отпуск к месту жительства возмещается за счет компании из расчета стоимости железнодорожного билета.
  • Предоставляются путевки на курорты России после непрерывной работы в компании более двух лет.
  • Спецодежда выдается согласно утвержденным нормам расхода и соответствует требованиям охраны труда и промышленной безопасности. Расходы на спецодежду, инструменты и оборудование из заработной платы работника не удерживаются.
  • Сотрудники, работающие в опасных и вредных условиях, в обязательном порядке аттестуются (при необходимости обучаются) с выдачей квалификационных удостоверений, проходят регулярный профосмотр.
  • В поселке предоставляют услуги три оператора сотовой связи: МТС.