Предприятие
Полюс Красноярск
Город
Еруда
Специализация
Инжиниринг
Тип занятости
Вахтовый метод
График работы
Вахтовый метод
Опыт работы
1 - 3 года
Обязанности
- Оценка технического состояния систем вентиляции
- Разработка мероприятий по устранению недостатков систем вентиляции
- Прогнозирование объемов и оценка стоимости ремонтных работ систем вентиляции
- Составление дефектной ведомости и описи работ для выполнения сметных расчетов на ремонт вентиляционных систем
- Контроль соответствия объемов, сроков и качества ремонтных работ, качества применяемых материалов, оборудования, конструкций, утвержденной проектно-сметной документации и (или) условиям договора, требованиям, предъявляемым к материалам и работам подобного рода
- Проверка достоверности, надлежащее оформление исполнительной документации, форм первичной учетной документации по учету работ КС-2, КС-3, КС-6а (в соответствии с требованием Росстата), отчета о расходе основных материалов в строительстве (в том числе по форме М-29), отчета об использовании материалов заказчика, справок о смонтированном оборудовании, обоснованность их списания на основании указанных документов
- Составление актов на скрытые, а также акты на дополнительные работы, не предусмотренные проектно-сметной документацией, по ремонту систем вентиляции
- Проведение технической оценки закупаемого вентиляционного оборудования и материалов для ремонта систем вентиляции
Требования
- Образование от средне-профессионального по направлению подготовки «Теплогазоснабжение и вентиляция»
- Наличие опыта работы на промышленных производственных объектах (фабрики, заводы)
- Знание пакета Microsoft Office, AutoCAD
Условия
- работа на Олимпиадинском горно-обогатительном комбинате (Северо-Енисейский район Красноярского края, 550 км от Красноярска);
- вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц — отдых;
- проживание в вахтовом поселке в современном благоустроенном общежитии, расходы на проживание из зарплаты работника не удерживаются;
- бесплатное трехразовое питание;
- заработная плата выплачивается два раза в месяц путем перевода денежных средств на лицевой счет сотрудника;
- полный социальный пакет, предусмотрены все гарантированные действующим законодательством льготы и надбавки;
- для сотрудников компании проезд к месту работы и в отпуск к месту жительства возмещается за счет компании ;
- предоставляются путевки на курорты России после непрерывной работы в компании более двух лет;
- спецодежда выдается согласно утвержденным нормам расхода и соответствует требованиям охраны труда и промышленной безопасности;
- расходы на спецодежду, инструменты и оборудование из заработной платы работника не удерживаются;
- сотрудники, работающие в опасных и вредных условиях, в обязательном порядке аттестуются (при необходимости обучаются) с выдачей квалификационных удостоверений, проходят регулярный профосмотр;
- в поселке предоставляют услуги оператор сотовой связи МТС, Теле2, Мегафон.