Вахтовый метод работы: 2 месяца работы, 1 месяц — отдых;
Обсуждаемый уровень окладной части, премирование согласно корпоративным политикам;
Оплачиваемый проезд к месту работы и на межвахтовый отдых;
Добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев, бесплатное трехразовое питание, обеспечение спецодеждой и средствами индивидуальной защиты (СИЗ);